Get Hired Faster With COMPANY_NAME!
Don't you ever think you landed here by any accident, You are here because you are searching for something bigger. You know what?
- A better Job
- A better Future
- A better Knowledge
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- A greater Path to walk on.
And COMPANY_NAME is here to give you exactly what you've been missing for so long. The reality is that most job seekers chase job postings, but successful job seekers attract job offers by chasing the accurate information. Therefore, that's the shift COMPANY_NAME is going to help you make. Here are the top 10 ideas to up-skill yourself, so lean in to begin:
1: COMPANY_NAME Smart Tools and Direct Employer Connections Help Speed Up Your Hiring Process
COMPANY_NAME is a career-changing advantage that most seekers never get access to. Imagine...
- Instead of applying for job after job and still not getting any callbacks, you suddenly bump into a tool that can do the heavy lifting for you.
- Instead of wondering, "What do employers actually want?", you are getting insights straight from the employer's desk.
- Instead of hoping your resume gets noticed, it’s kept on the table of decision-makers who are hiring right now.
That's the difference COMPANY_NAME makes. Our tools will let you reach employers directly, which automatically speeds up your hiring process.
2: With Better Matches, Real-time Job Alerts, and Direct Employer Responses, COMPANY_NAME Helps Many Candidates Secure Interviews and Job Offers Within 15 to 30 Days!
How does COMPANY_NAME make this possible?
On COMPANY_NAME, you get notified for roles aligned with your profile right from the start. When an employer posts a role that matches your qualifications and skills, you’ll know first. When you apply early, your chances of getting noticed and shortlisted increase by 20%.
COMPANY_NAME also offers direct employer responses—no more waiting for weeks. Here you engage with hiring managers who are actively looking for candidates.
When all these features combine in one place, you move from your first match to your first interview within days. And ultimately, from application to offer—all within 15 to 30 days!
3: The Type of Resume You Need to Get Priority Placement
With COMPANY_NAME, you don’t just need a resume—you need a strategy. A system that pushes your name to the right tables. We’ll show you exactly how the most successful candidates take initiative and get noticed.
4: Browse Full-Time, Part-Time, and Freelancing Roles With COMPANY_NAME
The job market isn’t one-size-fits-all—and your career shouldn’t be either. COMPANY_NAME gives you access to a wide range of opportunities including full-time, part-time, and freelancing roles all in one place.
5: COMPANY_NAME Helps You Grow Your Career
COMPANY_NAME provides insights, tools, and role-matching that help you find the right direction, the right skills, and the opportunities aligned with your ambition.
6: The Easiest Way To Find A Job
COMPANY_NAME cuts the noise, the endless scrolling, and the confusion. With accurate matches, direct employer connection, and real-time updates, you get a clear and simple path from application to interview.
7: Find Roles That Offer Growth, Culture & Benefits
COMPANY_NAME helps you find roles where you grow, feel supported, and thrive—not just survive. With us, you discover opportunities that elevate your professional life.
8: Get Support With Resume, Interviews & Career Planning
COMPANY_NAME provides expert guidance on resumes, interviews, and planning so employers instantly recognize your strengths and value.
9: Your Future Starts Today
COMPANY_NAME gives you everything you need—tools, guidance, and opportunities—to step forward confidently and begin a new chapter where your potential is seen and supported.
10: Get Hired Within 15 to 30 Days With COMPANY_NAME
COMPANY_NAME follows a smart, strategic, and proven approach that gets your profile noticed faster and moves you toward interviews and offers within 15 to 30 days.
Engenheiro de Software Front-end Sênior
<section class="job-section" id="st-companyDescription"><div><p class="googlejobs-paragraph--empty"></p><h2 class="title">Company Description</h2></div><div class="wysiwyg"><p>A Serasa Experian é a primeira e a maior Datatech do Brasil. Líder em soluções de inteligência para análise de riscos e oportunidades, com foco nas jornadas de crédito, autenticação e prevenção à fraude. Com tecnologia de ponta, inovação e os melhores talentos, transforma a incerteza do risco na melhor decisão, ajudando pessoas a realizarem seus sonhos e empresas de todos os portes e segmentos a prosperarem.</p><p>Temos 22.000 pessoas operando em 32 países e a cada dia estamos investindo em novas tecnologias, profissionais talentosos e inovação para ajudar todos os clientes a maximizarem cada oportunidade. Com sede corporativa em Dublin, Irlanda, a Experian está listada na Bolsa de Valores de Londres (EXPN) e compõe o índice FTSE 100.</p></div></section><section class="job-section" id="st-jobDescription"><div><p class="googlejobs-paragraph--empty"></p><h2 class="title">Job Description</h2></div><div class="wysiwyg" itemprop="responsibilities"><p>Estamos à procura de um Engenheiro de Software Sênior com sólida experiência em front-end, mente analítica e criatividade técnica, capaz de atuar de forma independente e proativa em todas as fases do ciclo de vida do software, desde a análise de requisitos até a evolução de soluções inovadoras.</p><p>O profissional atuará em iniciativas de front-end com forte ênfase em componentes reutilizáveis compostos por múltiplos produtos em Angular e React, incluindo documentação, acessibilidade e evolução coordenada entre as duas pilhas.</p><p>Deverá demonstrar forte capacidade de resolução de problemas, intolerância a ineficiências e excelência em comunicação escrita e verbal, além de contribuir para melhorias no código e ferramentas que apoiam o ritmo de operação do negócio e garantem o sucesso das aplicações para a empresa.</p><p><strong>Responsabilidades diárias</strong></p><ul><li>Trabalha em um momento multidisciplinar, participando como Engenheiro de Software em aplicações front-end e em bibliotecas de componentes compartilhados (Angular e React), participando ativamente de discussão, proposições e planejamentos.</li><li>Atuar como ponto de referência para dúvidas técnicas e resolver impasses críticos, fornecendo orientação especializada em ambas as pilhas quando necessário.</li><li>Participar de todo o ciclo de desenvolvimento de software, desde a concepção até a implantação e operação, incluindo definição de APIs públicas de componentes, versionamento de pacotes e alinhamento com UX/UI e equipes de consumidores.</li></ul><p> </p><ul></ul><p> </p><p> </p></div></section><section class="job-section" id="st-qualifications"><div><p class="googlejobs-paragraph--empty"></p><h2 class="title">Qualifications</h2></div><div class="wysiwyg" itemprop="qualifications"><p> </p><ul><li>Desenvolver soluções escaláveis para milhões de usuários.</li><li>Comunicação eficaz e análise criteriosa de transações de equipes de Negócios, Produtos, entre outros.</li><li>Aplicação dos princípios SOLID e Design Patterns na implementação, testes e manutenção, tanto em Angular quanto em React, preservando paridade de comportamento e acessibilidade quando houver equivalentes nas duas bibliotecas.</li><li>Garantir a qualidade das entregas por meio de testes, revisões e critérios de regressão (incluindo impacto nos consumidores NPM).</li><li>Compartilhar conhecimento e apoiar o desenvolvimento da equipe em padrões de composição, ganchos e embalagens React, além dos padrões Angular já adotados.</li><li>Realizar revisões de código e aplicar testes de caso específicos, com atenção à API pública, sempre, desempenho e tamanho do pacote.</li><li>Manter a documentação dos serviços e das bibliotecas de componentes atualizada (por exemplo: catálogo de componentes, exemplos de uso, diretrizes).</li><li>Buscar constantemente melhorias técnicas e de desempenho (re-renderizações, tree-shaking, construção de bibliotecas, pipelines).</li><li>Demonstrar disposição para aprendizado contínuo e aprimoramento constante.</li></ul><p><strong>O que estamos buscando em você?</strong></p><ul><li>Capacidade de trabalhar em equipe, além de habilidades em planejamento e organização.</li><li>Proficiência em TypeScript com Angular 15+ e React 18+ (hooks, composição, tipagem rigorosa de props e contratos de componentes).</li><li>Conhecimento em pré-processadores de CSS (por exemplo: LESS, SASS) e capacidade de seguir tokens, temas e convenções de estilo compartilhados entre produtos.</li><li>Desenvolvimento de testes unitários com Jest/Jasmine no ecossistema Angular e Jest ou Vitest com React Testing Library no ecossistema React.</li><li>Gerenciamento de dependências com NPM e/ou YARN (e familiaridade com fluxos de monorepo/publicação de pacotes, quando aplicável).</li><li>Experiência em integração utilizando APIs REST.</li><li>Familiaridade com conceitos de UX e UI, incluindo estados de componentes, acessibilidade (ARIA, teclado, foco) e consistência visual entre frameworks.</li><li>Conhecimento em prototipagem de interfaces utilizando Figma ou outras ferramentas de design.</li><li>Experiência em pipelines de CI/CD, especialmente utilizando Jenkins.</li></ul><p><strong>Será um diferencial</strong></p><ul><li>Experiência com bibliotecas de componentes corporativos consumidos por múltiplos produtos e manutenção de pacotes NPM com API estável.</li><li>Experiência com microfrontends.</li><li>Conhecimento em princípios e padrões de design responsivo.</li><li>Experiência prática com soluções de aplicações em nuvem, especialmente AWS (EKS, EC2, S3, EMR, SQS etc.).</li><li>Experiência em arquiteturas de microsserviços, microfrontends e Backend for Frontend (BFF).</li><li>Experiência com microsserviços contêinerizados (Docker) e orquestrados (Kubernetes).</li><li>Conhecimento em etiquetagem e análise, como Datadog Product Analytics, Hotjar, Adobe Analytics, IndeCx.</li></ul></div></section><section class="job-section" id="st-additionalInformation"><div><p class="googlejobs-paragraph--empty"></p><h2 class="title">Additional Information</h2></div><div class="wysiwyg" itemprop="incentives"><p>A Serasa Experian é muito mais do que você imagina. Com o propósito de criar um futuro melhor, ampliando oportunidades para pessoas e empresas, no Brasil somos mais de 4 mil pessoas que atuam em diversos times e especialidades. Aqui, cada conhecimento e diversidade se complementa e você pode trabalhar no que mais ama, estamos comprometidos a construir uma cultura inclusiva e um ambiente no qual pessoas possam equilibrar a carreira com seus compromissos e interesses pessoais, prezando pelo bem-estar.</p><p>A gente se dedica muito em ser uma das melhores e mais inovadoras empresas para se trabalhar do país, possibilitando experiências e carreiras incríveis para nossas pessoas. Nossa forte abordagem de pessoas em primeiro lugar é reconhecida externamente por meio de diversas certificações de mercado: fomos premiados pelo Great Place To Work™ em 24 países e pela certificação internacional Top Employers, além de sermos reconhecidos como uma das melhores empresas para jovens profissionais e contarmos com uma avaliação de 4,6 no Glassdoor. Cada reconhecimento nos indica que estamos no caminho certo, proporcionando um ambiente de trabalho cada vez melhor para nossos talentos.</p><div sr-tagline=""></div><p>Experian Careers - Creating a better tomorrow together</p><p><a href="https://www.experian.com/careers/" rel="noopener noreferrer">Find out what its like to work for Experian by clicking here</a></p></div></section><li class="job-detail">Employee Status: Regular</li><li class="job-detail">Role Type: Home</li><li class="job-detail">Department: Technology</li><li class="job-detail">Schedule: Full Time</li>